• 【期間の定め】無し　（正社員）
• 【定　年】有り　（60歳の誕生日を迎えた直後の給与締日）
• 【定年後再雇用制度】有り　（65歳まで。毎年度更新。）

• 当社規定によります（年齢・学歴・職種によって異なります）
• 【初任時固定給と翌年度の昇級】

※ R05.04.01　ベースアップ後金額
• 【昇給】年1回　毎年4月
• 【手当】
• 潜水手当：潜水作業に参加の都度付与される手当です。初年度は1現場2000円で、同日に2現場で作業に参加した場合は2回目以降は1000円が追加付与されます。潜水手当は、経験年数と社内試験を経ることで等級が上がり、手当額も上がります。
• 陸上手当：潜水作業に陸上員として参加の都度付与される手当で、潜水等級に拘わらず一律2000円が付与されます。
• 監督手当：潜水せず、現場監督として作業に参加した場合、潜水等級に拘わらず一律3500円が付与されます。
• 特殊潜水手当：汚水環境への潜水や遺体捜索、大水深の潜水を行った場合の手当で、1000円〜5000円が追加付与ます。
• 車両手当：業務で車両を運転する機会が月当り10日以上あると想定される場合に月額固定で2500円が付与されます。
• 空気充填手当：高圧要員のいない営業所の事務要員に限り、空気充填作業を月に20本程度実施した場合に5000円が付与されます。。
• 地域手当：市川営業所、大阪営業所、神戸営業所で勤務する場合、地域手当15000円が付与されます。
• 法定時間外手当：法定時間外労働した場合に、固定給（基本給・業績給）・潜水手当・車両手当・地域手当の合計額から割り出される時間単価に1.25倍した単価を、法定外労働時間に掛け合わせた額を支給します。休日出勤の場合は、1.35倍、深夜労働の場合は1.25倍（法定時間外での深夜労働は1.5倍）となります。
• 家族手当：社会保険の被扶養配偶者がいる場合12000円が付与されます。18歳未満の被扶養親族には1人につき5000円（高校卒業まで）、満65歳以上で年収180万円未満の扶養している父母・義父母には1人につき5000円が付与されます。
• 特別手当：12月31日〜1月3日に出勤した場合や、資格試験合格の報奨、永年勤続報奨などの場合に支給される手当です。
• 通勤手当：公共交通機関最安定期代を支給（経路・手段を問わない）。上限40,000円。
• 【潜水手当と法定時間外手当を考慮した給与の例（入社年齢・学歴別）】

• 【潜水手当と法定時間外手当を考慮した給与の例（学歴別、入社後の昇給目途）】

• 【注意事項】
• 25歳以上45歳未満で入社した場合の基本給は25歳相当を適用します。
• 45歳以上60歳未満で入社した場合の固定給は別途の給与表が適用されます。
• 60歳以上で入社した場合の固定給は再雇用者用給与表が適用されます。
• 出勤実績が8割に満たない場合（7月以降入社）は翌年度の業績給の昇給はありません。
• 【令和4年　年収実績（賞与込）】
• 潜水要員　26歳　高卒　　入社2年目：460万円
• 潜水要員　23歳　専門卒　入社3年目：500万円
• 潜水要員　24歳　大卒　　入社2年目：500万円
• 潜水要員　33歳　大卒　　入社6年目：610万円
• 潜水要員　41歳　大卒　　入社18年目：740万円
• 事務要員　33歳　大卒　　入社11年目：510万円
• ※　営業所の稼働状況により差があります。

• 【夏季賞与】
• 毎年6月に支給しています。
• 実績：平成30年：1.63月、令和1年：1.63月、令和2年：1.66月、令和3年：1.69月、令和4年：1.72月（新入社員・パート除く）
• 【冬季賞与】
• 毎年12月に支給しています。
• 実績：平成30年：2.04月、令和1年：2.31月、令和2年：2.34月、令和3年：3.01月、令和4年：3.25月（新入社員・パート除く）
• 【決算賞与】
• 業績の良い年度末（3月）に支給しています。
• 実績：平成30年：0.77月、平成31年：0.71月、令和2年：1.50月、令和3年：1.69月、令和4年：2.10月、令和5年：2.18月（新入社員・パート除く）
• 【賞与総計実績】
• 実績：平成30年：4.44月、令和1年：4.65月、令和2年：5.50月、令和3年：6.39月、令和4年：7.07月（新入社員・パート除く）

• 政府管掌保険のほか、民間保険に加入し、様々なリスクに備えています。
• 【政府管掌保険】
• 労働保険：労働者災害補償保険、雇用保険
• 社会保険：健康保険（協会けんぽ）、介護保険（40歳以上）、厚生年金
• 【民間保険】
• 任意労災保険（AIG、東京海上日動）、団体養老保険（退職金積立目的　第一生命、かんぽ生命）、総合福祉保険（潜水士のみ　第一生命）
• 損害賠償責任保険（指導員のみ　東京海上日動）、高圧ガス保安共済（高圧要員のみ）、自動車保険（損保ジャパン日本興亜）

• 【車通勤】
• 営業所に駐車スペースがある場合は可能です。面接時にご相談ください。駐車代金は月額5000円（全国一律）です。
• 【資格取得奨励制度】有り　（受験・講習費用（初回受験のみ）、合格時報奨金）
• 【表彰制度】有り　（永年勤続表彰など）
• 【制服・潜水用具等】貸与　（所定の制服等を貸与します。原則自己負担はありません）

・18歳〜25歳くらいで新卒入社。
・30歳前後で主任に昇格（全職種共通）。
・潜水要員のみ経験と技能に応じて潜水等級が昇級し潜水手当が増加します。
・潜水要員は、55歳で潜水士引退。保有資格に応じて陸上要員（監督または支援）に役職替えになります。
・潜水要員及び管理職（所長以下）のみ55歳役職定年。
・定年は全職種（役員を除く）とも60歳。
・再雇用は65歳まで、単年度契約。
・65歳以上の嘱託雇用は、高圧または製造の技能者のみ。
・下図は昇進（役職昇格）と役職定年のイメージ図です。